1、3 绩效奖励与晋升机制将教师的绩效与奖励和晋升挂钩，例如设立绩效奖金年度奖励晋升机会等奖励应与教学质量学员满意度教学创新等相关4 培训与职业发展为教师提供持续的培训和发展机会，包括教学技能培训教。2、3 才艺奖表彰学生在音乐艺术舞蹈等才艺方面的优秀表现4 教育教学能力荣誉证书这是对教师在教学能...