（第140期）
大好事来啦！8月29日，小编从市卫计委获悉，我市要面向社会公开招聘16名特招医学院校毕业生，4名特岗全科医生！
省级财政对特招的研究生、本科生按大学期间费用给予补偿性补助，标准为：研究生每人每年9500元，补助3年；本科生每人每年6000元，补助5年。
中央和省级财政对特设岗位全科医生按年人均不低于4万元的标准安排岗位津贴,特岗全科医生年度考核合格后,由县级公立医院进行发放。
长葛老乡，家里有学医的孩子或者亲朋好友，赶紧告诉他这一好消息吧！
招聘名额及专业
招聘特招医学院校毕业生
面向社会公开招聘16名应往届医学院校毕业生，报考人员不受择业期限制。其中：
1、乡镇卫生院招聘全日制本科生2人，要求专业为临床医学；
2、乡镇卫生院招聘全日制专科生14人，专业包括：临床医学、口腔医学、中医学、中西医结合、医学影像技术、医学检验技术。
招聘特岗全科医生
我市招聘特岗全科医生4人。
怎么报名？
2017年8月29日—9月5日开始在网上报名
特招医学院校毕业生和特岗全科医生招聘工作采取网上报名的方式进行。考生报名时登录“长葛市人民政府网”下载填报《2017年长葛市医学院校特招毕业生报名表》（附件3）、《2017年长葛市特岗全科医生报名表》（附件4）并上传电子照片。考生自行填报后，以电子邮件形式将报名表发送至长葛市卫计委报名点邮箱。电子信箱：cgwjwbmd@163.com。
工作如何安排？
特招毕业生在基层工作时间不少于6年,特岗全科医生在乡镇卫生院工作时间不少于4年。服务期内,不得擅自离开服务岗位,否则视为违约。
违约者退回补偿经费,违约情况记入个人诚信档案,并承担其他违约责任。合同签订后及时安排上岗。
待遇怎么保障？
经费补助
省级财政对特招的研究生、本科生按大学期间费用给予补偿性补助，标准为：研究生每人每年9500元，补助3年；本科生每人每年6000元，补助5年。中央和省级财政对特设岗位全科医生按年人均不低于4万元的标准安排岗位津贴,特岗全科医生年度考核合格后,由县级公立医院进行发放。
纳入编制管理
根据许昌市医改办、市编办、市教育局、市财政局、市人社局、市卫生计生委等6部门《关于实施基层卫生人才工程的补充意见》（许卫发〔2016〕41号）文件精神和市编委核编意见，2017年特招医学院校毕业生招录后按程序纳入编制管理。对特招到乡镇卫生院的本科以上学历人员，实行“县招乡用、县乡联动”管理，既可纳入乡镇卫生院编制，也可纳入县级公立医院编制管理，在县级公立医院设立特设岗位，到乡镇卫生院工作。
特岗全科医生聘期满后,鼓励留在乡镇卫生院工作,按有关规定将其纳入常设岗位,并纳入乡镇卫生院编制管理,优秀者可聘任到领导岗位。招聘的全科医生如果来自公立医院,服务期间由原单位保留其编制和身份,服务期满可回原单位工作。
还有什么福利待遇？
1.对于纳入编制和岗位管理的特招生，落实各项工资福利待遇，由所在单位发放绩效工资，并为其办理社会保险。
2.特岗全科医生在服务期内纳入县级公立医院岗位管理,享受所在乡镇卫生院同等岗位职工的基本工资和绩效工资,按照国家有关规定参加相应的社会保险。对到艰苦边远地区工作的特岗全科医生按国家规定享受艰苦边远地区津贴。
3.特招到乡镇卫生院的本科生和特设岗位全科医生在日后晋升职称时，享受一次提前一年晋升职称的优惠政策；晋升高级职称时，外语和论文不作硬性规定。
4.通过特招、特岗计划招录到乡镇卫生院工作人员，单位要为其提供必要的周转住房和必要的生活条件。
想了解更多信息，可以登录下面这个网址详细了解哦，赶快来报名吧！https://www.changge.gov.cn/cgcms/jsp/xxgk/preview/preview.jsp?cid=231id=20170828101814355831923
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3500-6500元
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质检员
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4000元
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2名 男性 中专以上学历
4000元
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2名 男性 中专以上学历
4000元
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1名 男女不限 本科以上学历
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2名 男性 大专以上学历
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售后电气工程师
2名 男性 大专以上学历
5000-6000元
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