正常情况下，员工在公司的安排下工作开发的成果是属于公司所有，带走做他用属于侵犯了公司的所有权，如果留有后门，那更是违法了；该条例第二十四条规定“未经软件著作权人许可，有下列侵权行为的，应当根据情况，承担停止侵害消除影响赔礼道歉赔偿损失等民事责任同时损害社会公共利益的，由著作权行政管理部门责令停止侵权行为，没收违法所得。
你好，公司开发软件违法了，为什么只抓了一个员工应该是负责人只有一个，而且开发软件违法也是个人行为，主要看帐号的所有者，如果侵权帐号的所有者是公司的，那么公司负责反之，侵权帐号的所有者为个人，那个人负责当发现。
软件违法开发人员承担什么责任
法律主观员工是否会被处罚要根据公司违法经营的具体情况和员工的参与程度和过错判断公司的违法经营如果可以构成非法经营罪，员工是直接责任人员的可能会受到处罚甚至被判定犯罪但员工有证据证明自己不知道公司是违法经营，没。
员工不知情，员工是不是“应知情”呢应知情为共犯不应知情，与你无关，知情后不能继续助纣为虐了，你可以拒绝做单位要辞退你，属于违法解除，不然只能给你另外安排工作。
公司违法，员工通常没有责任，一般公司董事经理等高管要承担责任，有些经济犯罪公司会计也要承担责任，但如果是人身伤害之类的犯罪，那参与犯罪的普通员工也要承担责任其他情况，普通员工一般不需要承担责任法律分析以是否直。
如果某人知道或者应当知道一方的行为有违法甚至犯罪行为仍参与其中的，该人则在主观上与对方就形成共同违法或者共同犯罪的情形刑法第14条规定，明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪。
如果一个公司做了违法的事其职员是否会收到牵连分为以下两种情况1公司违法一般追究的是主要行为人，即违法行为的受益人，一般员工不会受到牵连2但是如果员工有直接参与的，参与违法行为的员工就会受到处罚劳动者作为。
只有行为人明知自己的行为属于非法经营还故意做出此等行为者，才可能构成非法经营罪，因此不会追究不知情的员工的法律责任法律依据刑法第二百二十五条规定，违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节。
1需求要明确要想软件开发有一个顺利的过程，首先应该明确具体的开发需求，需求的制定需要一个交流沟通确认的过程，应该由企业和开发公司的产品经理共同来制定2要有详细的进度计划，每一个阶段的交付物软件开发需要一。
软件开发公司人员被拘留
员工私自安全软件是违法的员工自己私自安装违法软件，责任在员工自己，而且造成公司形象损害的，公司还可以追究赔偿责任。
不会软件开发人员不知道老板非法出售个人信息说明员工并不知情，只是公司涉嫌违法犯罪，其软件开发本人不会形成犯罪的即使是公司集体决定实施的诈骗行为，刑法也只能追究相关责任人员的刑事责任。
公司的行为已经涉嫌违法了因为公司认为该员工的工作量不饱和，但是这是公司的工作安排出现了问题，而并不是员工的个人原因因此公司的这种行为既不合理，也不合法根据相关的法律法规的规定，公司在开除员工的时候，如果并。
你好，如果员工已被抓，则有可能涉嫌共同犯罪，至于犯罪罪名，您可以查看其拘留通知书或逮捕通知书，建议向此种情况尽快委托律师进行会见，了解详细情况，做对其最有利的辩护。
法律分析需要看公司规章制度如果公司规章制度无禁止性规定，且明知员工安装盗版软件而默许使用，则我以为员工不应向公司承担责任但是，如果公司明确规定不得安装盗版软件，因员工违反规章制度而造成公司损失的，员工应负责任。
第一，软件开发不能做违规违法的软件软件 第二，如果开发的是正规软件，但是使用者做了不正规运营，和开发者是没有关系的，前提是开发者不能参与到运营。
